3? 公司 “注册地” 和 “实际办公地” 要一致

对申请单位要求 “注册资金在 100 万元人民币及以上”，如注册资金为外币的，怎么计算？

6、本市（国家）重大科技项目团队核心成员（负责人）：直接落户上海

2025年上海居转户落户全流程详解!

政策有效期

单位不出具职称聘书怎么办？

临港重点+3年居住证+3年1倍社保??

精准匹配合适落户路径

若发现缴税和缴纳社保的单位与实际用工单位不一致，应尽快采取措施 。首先，若为社保代缴导致，需停止代缴行为 。与实际用工单位协商，由其按规定重新为员工缴纳社保，并对之前代缴期间的社保进行妥善处理，如进行社保关系转移、补缴等 。同时，向税务部门说明情况，更正个税申报记录，确保个税缴纳单位与实际用工单位一致 。例如，某员工之前由第三方代缴社保，发现问题后，实际用工单位应立即为其重新开户缴纳社保，并提供相关证明材料，如与第三方解除代缴协议、与员工签订的劳动合同、工资发放记录等，向社保部门和税务部门申请将之前代缴期间的社保关系转移至本单位，同时修正个税申报信息 。

- 兼职收入未合并申报；

学历/技能要求：无硬性要求

若人才引进申请单位的注册资金为外币，通常会按照申请落户时国家外汇管理部门公布的汇率中间价，将外币换算成人民币来判断是否满足“注册资金在100万元人民币及以上”的要求 。

解读：学历核实包括高中以来的学籍学历信息核实，鉴于各个省市的学籍学历信息归档材料的不同，有的省份包括小学初中的学籍信息，有的则只有高中开始(包括个人基本信息、学科成绩、品德表现和健康状况等)以来的学籍信息。您的材料网上受理已通过请及时到受理点提交材料两个月未提交材料，系统将自动退回网申材料已通过核实，基本到这一步，只要确保材料是真实可靠的，那么恭喜您，您可以说已经基本上岸了。⑤申请书人事后台导出，勿正反面打印，盖公章，由人事到现场办理，最好再打印最新税单（财务端以及税局端），务必记住工作人员工号&工位。材料现场驳回重新走流程时一般1-2天可完成。

如果社保是按照最低缴纳，是达不到申请居转户的申请标准了，除非现在提高社保基数，往后推迟居转户申请的时间。